Gaslight e negligência médica: violência e despreparo no atendimento médico de grupos minorizados
O termo ‘medical gaslight’ (gaslight médico) começou a ser utilizado nos EUA recentemente para tratar […]
Diversidade e Inclusão é moda passageira?
Muitas empresas acreditam que esse “boom” de implementação de projetos de D&I e a entrada […]
Vamos falar de privilégios?
Pensar sobre privilégio é fundamental para entender algumas questões estruturais da nossa sociedade que causam […]
5 ações para a empregabilidade inclusiva de pessoas trans
Preparação da cultura organizacional Treinamentos, sensibilizações, rodas de conversa, campanhas de comunicação, sobre gênero e […]
O mito da meritocracia
Há alguns anos venho trabalhando junto às empresas com a desconstrução do mito da meritocracia […]
Para além do arco-íris
Trabalho com diversidade e equidade há duas décadas e posso dizer com certa segurança que […]
Porque não devemos usar o X ou o @ na linguagem neutra de gênero?
De alguns anos para cá, estamos começando a compreender a importância e necessidade do uso […]
Precisamos aprofundar nossa crítica aos esteriótipos de gênero
Gottmik: Como um homem trans performando uma drag queen pode revolucionar nossas reflexões sobre os […]